1980年，港英政府对电视台的限制取消之后，港岛的电视台正式进入创作的辉煌时期。
在这一年电视台推出了很多划时代的优秀作品，TVB的《上海滩》，丽的电视台的《大地恩情》便是其中优秀代表。
正是由于之前的压迫，随后的几年，整个港岛影视圈推出了大量具有家国情怀、反帝反压迫的电视剧，《陈真》《霍元甲》《万水千山总是情》等等等等。
港岛文化既不是单纯的内地文化，也不是单纯的西方文化，更不是两者的简单叠加，因为历史的原因，中西文化在这里产生了激烈的碰撞，它是多种历史经验互相嫁接而后生长出来的独特的多元文化。
除了狮子山下港岛人独特的精神面貌之外，家国情怀也是这个时期的重要标签，这些都可以从那些年的影视作品中看出来。
《大时代》在第一集，就借着演员的口大声喊出：“港岛是属于中国人的，你们这群白皮猪！”
诸如此类的场面，屡见不鲜。
丽的电视台作为一家免费电视台，主要靠广告盈利，收视率越高，品牌方付的广告费、赞助费就越高。
有了收视率就意味着有了收入，有了收入就可以招揽人才，还可以投入到节目创作之中，创作出更好的节目，吸引更多的收视，带来更多的收入，由此进入良性循环。
收视率越来越高，水涨船高之下也意味电视台的影响力越来越大，说到底收视率就是一家电视台的命脉。
TVB跟丽的电视台双雄争霸，争的就是收视率，谁能在电视剧领域压对方一头，就能占得先机，继而霸占市场。
从80年代开始，电视台作为传媒重要的载体，一直到互联网时代到来才会渐渐开始走下坡路。
现在能掌握一家电视台，对楚江河来说，绝对是一件大杀器，必要的时候能起到的作用，不是用金钱可以衡量的。
对于楚江河的意见，纳兰晴一一牢记在心里，对楚江河说道：“老板，你的意见我会认真考虑并执行的。”
纳兰晴已经做过功课，这位年轻的老板说的没错，想要抓住收视率，电视剧是个很好的切入点。
今年初TVB的《上海滩》上映时，那火爆的程度，万人空巷的景象犹如是在昨日一般。
楚江河满意的点点头，补充道：“人才的问题也要重视起来，丽的映声当初为了增加电视人才，从1966年开始举办第一期丽的映声艺员训练班，成为港岛电视史上首个电视艺员训练班，只是这几年电视台财政状况不佳，对这块的重视不够，你上任之后也抓一抓这个，毕竟人才才是一切。”
丽的映声艺员训练班，也就是以后的亚视艺员训练班，举办时间最早，可跟TVB的艺员训练班比起来就差的太多了。
虽然也涌现出不少像汪明荃、万梓良、何家劲、黎明、张家辉等优秀人才，可无论从数量还是质量上，跟TVB还有不小的距离。
知道这位年轻的老板是真的有想法，而且还说的十分在理，纳兰晴这时也虚心请教。
“老板，关于这点你有什么好的建议？”
楚江河笑着摆摆手：“以前丽的电视台太小家子气了，既然要办，那规模就办的大一些，只要是符合条件的，那就尽量收进来，请最好的老师来教，学员家庭大都比较困难，平时还有另外的工作，为了他们能专心学习，每个月我们也可以发放一些现金补助，免除他们的后顾之忧，这样一来也可以多吸引一些人来报考。”
纳兰晴认真的聆听着，可听到最后，还是有些迟疑：“老板，招那么多人，是不是对电视台也是一个负担，毕竟丽的电视台一直处于亏损的状态。”
楚江河听了纳兰晴的话，不禁摇头失笑，说到底她还是律师出身，看问题的视角还是从自己以前的身份出发，还没有完全适应自己的身份转变。
“既然你作为一家电视台的董事局主席，那眼光就要放的长远一些，不要在乎眼前的得失。存人失地，人地皆存，存地失人，人地皆失。影视创作最重要的还是人，你光有钱也不一定能拍出好的内容。”
看纳兰晴一副若有所思的表情，楚江河继续说道：“还要会算账，假如我们一期训练班招两百个人，每个人每月发500港币的补助，也才10万港币，一年也就120万港币，十年也不过1200万港币。这两百个人里只要有一个成才，一年下来带给电视台的收益绝对远远不止120万港币，这还只是一个，如果出现个十个八个的人才，我们不就赚大了。”
听了楚江河的话，纳兰晴这才茅塞顿开，同时也微微有些脸红，自己还是用以前的固有思维来看问题，没想到这点小事还需要这位年轻的老板来提醒。
纳兰晴羞愧过后，对楚江河是真心佩服。
这位年轻的老板能有今天的成就，绝不仅仅是运气好而已。
纳兰晴心悦诚服道：“老板，我知道了。”
两个人接下来又谈了谈一些其他事情，主要是关于英国那边的，纳兰晴一一对楚江河做了汇报，着重提了一件事。
“皮特跟我说，佳宁派人找到他，给了他一笔钱，说是让他闭嘴，我